Formålet med følgebrevet er å...
Hvis etterspørselen etter følgebrev er synkende (fra 69% i 2019 til 56% i 2023), forblir det et viktig dokument som følger med CV-en din når du søker. Mye mer enn en ren formalitet, representerer det din første skriftlige kontakt med en potensiell rekrutterer, og øker dermed sjansene dine for å sikre deg et intervju.
I motsetning til hva mange tror, gjentar ikke et effektivt følgebrev bare informasjonen fra CV-en: det forteller din historie, skisserer dine motivasjoner, og viser din forståelse av selskapets behov. Det er muligheten til å skille seg ut og overbevise rekruttereren om at profilen din passer perfekt til stillingen. Og dette gjelder uavhengig av din bakgrunn og bransjen du søker i.
Hvordan skrive et effektivt følgebrev?
For å skrive et effektivt følgebrev, begynner du med å nøye studere stillingsannonsen og selskapet. Selv om du henter inspirasjon fra en mal for følgebrev, er det avgjørende å tilpasse meldingen din.
Når det gjelder formatet på det tradisjonelle følgebrevet, er det strukturert i tre deler: en introduksjon som fanger oppmerksomhet, en utvikling som fremhever dine ferdigheter, og en konklusjon som inviterer til dialog.
Viktigheten av å personalisere søknadsbrevet ditt
Personalisering er nøkkelen til suksess. Et personlig tilpasset følgebrev viser ditt engasjement og alvor. I denne sammenhengen må hvert skreddersydde følgebrev gjenspeile din unike forståelse av stillingen og selskapet. Denne personlige tilnærmingen beviser at du har utført grundig forskning og at du er genuint motivert av stillingen.
Trenger du en hjelpende hånd for enkelt å skrive søknadsbrevet ditt? MakeMyCV tilbyr deg ekspertveiledning samt tilpassbare maler som du kan laste ned med bare ett klikk.
